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Assistant territorial de conservation du patrimoine
TEMPS COMPLET 35H

INTITULE DU POSTE - GRADE - FILIERE - CADRE D'EMPLOIS
Intitulé du poste : Assistant territorial de conservation du patrimoine
Filière : culturelle
MISSION PRINCIPALE
L'Assistant territorial de conservation du patrimoine contribue au développement d'actions culturelles et éducatives. Il participe, sous l'autorité de la directrice des affaires culturelles, aux responsabilités dans le traitement, la mise en valeur, la conservation des collections et la recherche documentaire.
Il peut être chargé du contrôle et de la bonne exécution des travaux confiés aux fonctionnaires appartenant aux cadres d'emplois de la catégorie C ainsi que de l'encadrement de leurs équipes.
De manière occasionnelle, en fonction des besoins du service, il peut être amené à effectuer toute sorte de missions nécessaire aux besoins de la direction des affaires culturelles dans la limite des missions dévolues à son grade d'affectation.

POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE
MAIRE
DGS
DIRECTRICE DES AFFAIRES CULTURELLES
ASSISTANT TERRITORIAL DE CONSERVATION DU PATRIMOINE

RELATIONS FONCTIONNELLES
Maire, DGS, Elus, Directeur des Services Techniques, agents des services techniques, usagers.

ACTIVITES
- Constitution et développement des fonds et des collections ;
- Traitement et classement des documents ;
- Contribution à la numérisation du patrimoine pour faciliter l'accès aux ressources en ligne ;
- Accueil du public ;
- Mise en place d'actions d'animation ;
- Organisation de partenariats avec les acteurs culturels locaux et la BDP ;
- Coordination et animation du réseau des équipements culturels de la commune (médiathèque, bibliothèque, musée ...)

Compétences, savoirs
- Maîtrise des méthodes d'accueils de groupes
- Maitrise des outils de communication écrits
- Applique la méthodologie de projet
- Connaître et respecter les obligations statuaires (devoir de réserve, discrétion, etc.)
- Être efficace et consciencieux
- Être capable de s'adapter et de se rendre disponible